腾讯2026校园招聘正式启动：聚焦AI领域，推出专项人才计划

招聘概况

• 启动时间：2025年8月6日
• 目标人群：2025年1月-2026年12月毕业的在校大学生
• 岗位数量：70+个岗位
• 岗位类别：
  • 技术类
  • 产品类
  • 设计类
  • 市场类
  • 职能类

AI领域重点布局

• 技术储备：持续加强AI技术岗位储备
• 核心引擎：以自研混元大模型为核心
• 应用场景：
  • 内部业务场景已全面接入混元大模型
  • 与生态伙伴合作，将大模型技术应用于30+行业
  • 提供50+行业大模型解决方案

热门岗位需求

成功率提示：移动客户端开发、游戏客户端开发、前端开发、PC客户端开发等岗位申请成功率显著更高

专项人才计划

1. 青云计划2026

   • 面向顶尖技术人才
   • 已于6月初启动

2. AI产品经理培训生计划

   • 面向顶尖产品人才
   • 8月初启动
   • 特点：
     • 系统性培养+专项训练+跨界学习
     • 整合腾讯优势产品资源、培训资源和导师资源

招聘安排

• 国内校招：

  • 主要城市：深圳、北京、广州、上海、杭州、成都
  • 深圳岗位占比最高

• 海外校招：

  • 覆盖20+国家和地区（新加坡、美国、英国、日本、荷兰等）
  • offer数量逐年递增

• 招聘活动：

  • 40+场校园宣讲会
  • 多样化校园活动及线下面试
  • 线上讲座系列（持续1个月）：
    • 技术周
    • 非技术周
    • AI周
    • 游戏周
    • 全岗位周

选拔与培养

• AI工具应用：已在部分岗位推广AI面试工具

• 新人培养体系：

  • 导师制：帮助新人快速成长
  • 内部课程资源：支持持续学习
  • "活水"系统：支持内部调岗

• 福利保障体系：

  • 健康保障+安居计划（生活保障）
  • 专属体验+灵活模式（专属福利）
  • 重要时刻+丰富假期（职业关怀）

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